▣ 모집부문(일반직) ○ 입사 절차   - 내부 서류전형기준에 의거, ①일반직, ②PJT전문직으로 구분하여 채용전형 실시 ○ 일반직 안내   - 과장이상은 1년 계약직 채용후 평가결과에 따라 중등이상 평가시 정규직으로 전환 가능합니다.   - 대리이하는 정규직 채용을 원칙으로 합니다. ○ PJT전문직 안내   - PJT전문직은 해당분야의 풍부한 경험과 지식을 갖춘 전문인력으로서   - 해당PJT기간동안 고용이 되고, 성과평가에 따라 후속PJT연계 가능합니다.   - 처우는 전직장 연봉수준을 기준으로 능력평가에 따라 결정됩니다.

모집분야 총경력 담당업무 자격요건 플랜트 (00명)  플랜트  시공지원 20년~ - 플랜트 팀장 - 부장급 - 건설사 경력 20년 이상 - 플랜트 공사 15년 이상 10년~ - 플랜트 시공지원 - 과장급 - 건설사 경력 10년 이상 - 플랜트 공무 3년 이상  플랜트견적  10년~  - 기계/배관  - 전기/계장  - 과장급  - 건설사 경력 10년 이상  - 플랜트 견적 5년 이상  - 제철플랜트 경력자 우대  플랜트설계  10년~  - 공정설계  - 기계/배관  - 과장급  - 건설사 경력 10년 이상  - 설계 3년 이상  플랜트구매  10년~  - 내/외자  - 과장급  - 건설사 경력 10년 이상  - 구매 5년 이상  플랜드영업  15년~  - 기술영업  - 차장급  - 건설사 경력 15년 이상  - 기술영업 10년 이상  플랜트시공  20년~  - 현장소장  - 부장급  - 건설사 경력 20년 이상  - 플랜트 공사 10년 이상  10년~15년  - 현장시공(덕트설치, 배관설치, 제작장관리)  - 과장급~ 차장급  - 건설사 경력 15년 이상/플랜트 공사 10년 이상(차장급)  - 건설사 경력 10년 이상/제작장 관리 2년 이상(과장급)  - 대형덕트 설치경력자 우대 건축 (0명)  건축영업 (견적)  8년~  - 견적  - 과장급 ~ 차장급  - 관공사 건축견적 5년 이상  - 최저가, 대안입찰 경력자  - T/K, BTL 입찰 원가관리 경력자  기술영업  8년~   - 기술영업(SOC입찰)  - 과장급 ~ 차장급  - SOC(BTL) 사업 영업 유경험자  - 도급순위 30위권내 대형건설사 근무자  해외견적  8년~  - 해외건축견적  - 과장급  - 해외건축견적 2년 이상  - 해외현장 근무 경험자(영어회화 가능자)  건축설계  8년~  - 설계관리  - 과장급  - 설계관리업무 10년 이상  - 해외현장 근무 경험자/대형건설사 출신자 토목 (00명)  제철소 시공  8년~  - 제철소 설비별 시공  - 과장급 ~ 차장급  - 대규모 구조물 공사 시공경력 7년 이상(차장급)  - 대규모 구조물 공사 시공경력 5년 이상(과장급)  4년~   - 제철소 설비별 시공  - 대리급  - 대규모 구조물 토목공사 시공경력 3년 이상  구조물시공  4년~   - 대규모 구조물  - 대리급 ~ 과장급  - 대규모 구조물 공사 시공경력 5년 이상(과장급)  - 대규모 구조물 공사 시공경력 3년 이상(대리급)  도로/단지  8년~  - 도로/단지조성  - 과장급 ~ 차장급  - 도로/단지 조성공사 시공경력 5년 이상  해외영업  8년~  - 해외공사 수주영업  - 과장급  - 해외공사 영업경력 5년 이상  - 영어 능통자 우대  기술영업  8년~  - 제안사업/민자SOC사업  - 과장급  - 민자/기획제안사업 영업경력 3년 이상  견적  4년~  - 토목견적  - 대리급 ~ 과장급  - 관공사 입찰견적 3년 이상  설계  8년~  - 설계관리(항만구조)  - 과장급  - 설계관리업무 5년 이상 주택개발 (0명)  주택영업  8년~  - 민간도급 수주영업  - 주택및비주거부문 수주  - 과장급  - 주택·개발 수주영업 경력 5년 이상  - 주택금융부문 유경험자  재정비  8년~   - 재정비 수주영업  - 조합관리 업무  - 과장급  - 재건축·재개발 수주영업 경력 5년 이상  - 조합관리업무 유경험자  마케팅  3년~  - 주택분양 및 마케팅  - 사원급 ~ 대리급  - 시공사 또는 분양대행사 경력 3년 이상  - 현장 M/H 분양기획,관리(지방근무 가능자)  - 마케팅전략 및 기획업무 가능자  상품개발  8년~  - 건축설계(신상품개발)  - 과장급  - 주거설계 및 사업성 검토 경력 8년 이상  - 상품기획 경력자 관리 (0명)  법무  9년~  - 건설 법무  - 과장급  - 건설사 법무 업무 경력 9년 이상  - 소송진행/기타법률 검토  - 법학 전공자  감사  9년~   - 건설 감사  - 과장급  - 건설사 감사 업무 경력 9년 이상  해외영업  13년~  - 해외지사 수주영업  - 지사장급  - 차장급 ~ 부장급  - 건설사 수주영업분야 경력 10년 이상  - 미국, 유럽, 인도, 중동지역 전문가  - 해당지역 근무경험자 우대/외국어(영어) 능통자  회계  4년~  - 해외건설 회계결산  - 세무관리  - 대리급  - 해외사업 회계결산, 세무 2~3년 이상  - 해외지사 현지회계, 세무 2~3년 이상  - 대기업 건설사 경력자/영어능력 우수자

※ 공통사항

- 4년제 대졸이상자 (단, PJT전문직은 학력 제한 없음)      - 대형건설사 및 설계사 출신자 우대      - 해당 자격증(기술사 등) 소지자 우대      - 제철소 시공 : 대형플랜트공사, 제철소공사, 대형구조물공사 유경험자 우대

1. 전형방법

1) 1차 - 서류전형      2) 2차 - 면접전형(1차 합격자 개별통보)      3) 3차 - 신체검사

2. 제출서류 및 지원방법

O 제출방법 : 당사 홈페이지(www.amco.co.kr) 채용정보란 통한 온라인 입사지원          ※ 경력, 학력, 자격증명서는 추후 면접전형시 별도 제출함

3. 접수기간 : 2008. 1. 16 (수) ~ 1. 27 (일)限

4. 급여 및 복리후생 : 당사규정

5. 문의 : 02-3464-6887~8 ㈜ 엠코 인사팀 (채용홈페이지 Q&A란 이용)

6. 기타사항

- 보훈대상자 우대, 해외여행에 결격사유가 없는 자